SAP Prozesskoordinator Einkauf (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns die Zukunft im Einkauf
Neben Ihrer Rolle als Koordinator in unserem S/4HANA-Projekt bringen Sie sich auch im operativen Tagesgeschäft ein: Sie stehen den Fachbereichen als kompetenter Ansprechpartner für SAP-MM-Fragestellungen zur Seite, unterstützen bei systembezogenen Prozessen und tragen dazu bei, dass unsere Materialwirtschaftsprozesse auch im Alltag reibungslos funktionieren.

Einordnung in die Organisation:

• Fachliche und disziplinarische Zuordnung: Bereich Einkauf, direkt unterstellt dem Leiter Einkauf / Teilprojektleiter im Modul Materialwirtschaft, enge Anbindung an das SAP-Team Bereich IT
• Projektzuordnung: Mitglied im S/4HANA-Einführungsteam, enge Zusammenarbeit mit dem Teilprojektleiter MM (Einkauf), IT und externen Beratern

Ihre Aufgaben:

• Koordination der End-to-End-Prozesse im Bereich Einkauf im Rahmen der SAP S/4HANA-Einführung
• Erstellung von Fachkonzepten und enge Zusammenarbeit mit IT und SAP-Beratung
• Steuerung und Qualitätssicherung von Key User-Aktivitäten im Fachbereich
• Unterstützung bei der Erstellung von Migrationsobjekten, Testfällen und Prozessdokumentationen
• Laufende Betreuung und Weiterentwicklung der MM-Prozesse nach Go-Live
• Mitwirkung an Analysen und KPI Steuerung im Hinblick auf SAP-relevante Prozess- und Systemaspekte

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in den SAP-Modulen MM (PUR, MM-IM, MM-IV, Stammdatenpflege)
  – idealerweise bereits in S/4HANA
• Sie verbinden strategisches Prozessverständnis mit operativer Umsetzungsstärke
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise
• Selbstständigkeit, aber auch Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Koordination
• Reisebereitschaft mit bis zu 20%

Unser Angebot:

• einen sicheren Arbeitsplatz und gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem seit 1919 bestehenden, kontinuierlich wachsenden Familienunternehmen
• eine familiäre und wertschätzende Atmosphäre
• hohe Eigenverantwortung dank gelebtem Vertrauen
• Gleitzeitmodell
• weiterführende Schulungsmaßnahmen
• attraktive Sonderzahlungen
• Möglichkeit auf mobiles Arbeiten mit bis zu 3 Tagen pro Woche
• Kostenfreie Getränke wie Kaffee, Tee und Wasser (sowie eine Kantine)
• Kostenloser Parkplatz direkt am Standort (inkl. E-Lademöglichkeiten)
• Zugang zu Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten
• Bike-Leasing als Beitrag zu sozialer und ökologischer Verantwortung

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die digitale Transformation im Einkauf aktiv mit – wir freuen uns auf Ihre Ideen und Impulse!

Wenn Sie persönlich durch eigenverantwortliches, teamorientiertes und gewissenhaftes Arbeiten sowie Flexibilität, Motivation und Einsatzbereitschaft überzeugen, dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal.

W. & L. Jordan GmbH
Frau Salina Mikosz
Horst-Dieter-Jordan-Strasse 7-10
34134 Kassel

Tel. 0561/94177-795