Sachbearbeitung (w/m/d) im Ländlichen Bodenmanagement "B-2312- FB22"

Hessische Verwaltung für Bodenmanagement und Geoinformation

Hessische Verwaltung für Bodenmanagement und Geoinformation                                                                               
11.1-HR-03-01-01-31-B-2312#002

Das Amt für Bodenmanagement Homberg (Efze) ist eine moderne, zukunftsorientierte Dienststelle der Hessischen Verwaltung für Bodenmanagement und Geoinformation dessen Zuständigkeit sich auf den Landkreis Hersfeld-Rotenburg, den Werra-Meißner-Kreis und den Schwalm-Eder-Kreis erstreckt. Mit rd. 170 Beschäftigten sichern wir das Eigentum an Grund und Boden und leisten einen wesentlichen Beitrag zu Verbesserung der Lebensbedingungen im ländlichen Raum. Mit unseren Daten des Liegenschaftskatasters und der Landesvermessung stellen wir Geobasisdaten als Grundlage für zahlreiche Fachinformationssysteme bereit.

Beim Amt für Bodenmanagement Homberg (Efze) ist in der Abteilung 2 Bodenmanagement an der Hauptstelle in 34576 Homberg (Efze), Hans-Scholl-Straße 6 oder an der Außenstelle Eschwege zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer 

Sachbearbeitung (w/m/d)
im Ländlichen Bodenmanagement 
– bis Entgeltgruppe 7 TV-H –

zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen.

Die Befristung erfolgt nach § 14 Absatz 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes für die angegebene Dauer zunächst. Es können sich ausschließlich Personen bewerben, die noch nicht in einem Beschäftigungsverhältnis zum Land Hessen gestanden haben; dies gilt nicht für ein Berufsausbildungsverhältnis.

Ihre Aufgaben:

Selbstständige Durchführung der nachstehend aufgeführten Aufgaben in Verfahren nach dem Flurbereinigungsverfahren:

• Datenverarbeitung und Erstellung von Unterlagen für die Vorbereitung, Einleitung und Neugestaltungsplanung von Verfahren nach dem FlurbG (vorbereitende Arbeiten und Datenübernahme sowie Analyse und Aufbereitung)
• Datenverarbeitung und Erstellung von Unterlagen bei der Wertermittlung in Verfahren nach dem FlurbG (Datenerhebung und Datenqualifizierung) 
• Erstellung Grundriss Neuer Bestand (Blockteilkarte und Wertermittlung)
• Organisation, Erstellung von Unterlagen und Datenverarbeitung für Abfindungswunsch und Abfindungsvereinbarung
• Aufstellung und Laufendhaltung des Flurbereinigungsplanes inkl. Nachträge
• Erstellung der Unterlagen für die Berichtigung der öffentlichen Bücher
• Erstellung der Unterlagen für die Berichtigung des Liegenschaftskatasters und des Grundbuchs

Ihr Profil:

• Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Geomatikerin oder Geomatiker (w/m/d) oder Vermessungstechnikerin oder Vermessungstechniker (w/m/d).
• Erfahrungen und Kenntnisse: Kenntnisse über Bodenordnungsverfahren nach dem FlurbG, sowie über einschlägige Rechts- und Verwaltungsvorschriften, u. a. im Flurbereinigungsrecht, Liegenschaftskataster, Grundbuchrecht sowie im Planungs-, Naturschutz- und Bodenschätzungsrecht. Erforderlich sind Erfahrungen in der Bearbeitung raumbezogener Daten mit Geoinformationssystemen.
• Persönlichkeit: Hohes Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität; Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung, Bereitschaft zur Teamarbeit sowie zur Kommunikation und Zusammenarbeit; Fähigkeit zur Erfassung und Wiedergabe komplexer Sachverhalte, Verhandlungsgeschick und gutes Ausdrucksvermögen; Besitz der Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B oder 3 wird vorausgesetzt.
• Arbeitsweise: initiativ, zuverlässig, sorgfältig, teamorientiert und kooperativ.

Unser Angebot:

Ihre Vorteile bei der HVBG

• Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und familien-freundliche Lösungen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
• Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit kooperativer Teamarbeit erwarten Sie.
• Nachhaltige Mobilität: Hessenweit gültiges Landesticket für freie Fahrt im ÖPNV – auch privat nutzbar.
• Fort- und Weiterbildungen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Schulungen für Ihre persönliche Entwicklung.
• Vergütung/Besoldung und Sozialleistungen: Eingruppierung bis Entgeltgruppe 7 des TV-H sowie alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Kontakt & Wissenswertes

Wir fördern die Gleichstellung aller Menschen, ungeachtet ihrer Herkunft, ihres Geschlechts oder ihrer Religion.
Für den Bereich, in dem die Stelle zu besetzen ist, besteht aufgrund eines Frauenförder- und Gleichstellungsplans die Verpflichtung, den Frauenanteil zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt.
Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen großgeschrieben. Wenn Sie ehrenamtlich tätig sind, geben Sie dies in den Bewerbungsunterlagen an. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie im Dienstalltag eingesetzt werden können.
Weitere Informationen über uns finden Sie unter https://hvbg.hessen.de/ueber-uns/karriere

Hinweis zum Datenschutz
Ihre persönlichen Daten werden erhoben und verwendet, um Ihre Bewerbung durch die hierfür zuständigen Stellen in der HVBG zu bearbeiten. Ihre Daten werden für einen Zeit-raum von sechs Monaten nach Besetzung der jeweiligen Stelle gespeichert und dann gelöscht, sofern Sie einer Weiterverwendung nicht ausdrücklich zustimmen. Rechtsgrundlage hierfür ist § 23 Hessisches Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG).

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung auf dem Dienstweg unter Angabe des Kennworts „B-2312-FB22" an das Amt für Bodenmanagement Homberg (Efze) Fachbereich 11 -Personal-, Hans- Scholl- Straße 6, 34576 Homberg (Efze) oder per E-Mail (pdf-Datei, höchstens 5 MB)
bitte bis spätestens 04.01.2023
über E-Mail an personalmanagement-hr@hvbg.hessen.de
oder über das Karriereportal des Landes Hessen.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Herr Hartmann hilft Ihnen sehr gerne weiter: +49 (611) 535 2253.