Kaufmännischer Projektmanager Erneuerbare Energien und Innovationsmanagement (m/w/d)

Als Projektmanager (m/w/d) übernehmen Sie die kaufmännische Steuerung, Begleitung, Konzeption und Umsetzung von Projekten für unseren Bereich "Erneuerbare Energien und Innovationsmanagement".

• Dabei übernehmen Sie in Zusammenarbeit mit den Planungsabteilungen sowie den jeweiligen Konzernbereichen die kaufmännische Projektleitung/-mitarbeit über alle Projektphasen zur Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit inkl. der Umsetzung von Non-Recourse-Finanzierungen.
• Im Zuge dessen sind Sie u.a. auch für die Vertragsentwicklungen und -verhandlungen sowie für die Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und für das Investitionscontrolling zuständig.
• Auch gehört die eigenverantwortliche Planung, Vor- und Nachbereitung sowie Dokumentation der Gesellschafterversammlungen zu Ihren Aufgaben.
• Sie übernehmen darüber hinaus die Konzeption und Umsetzung von Bürgerbeteiligungsmodellen und wirken bei der Öffentlichkeitsarbeit mit.
• Neben dem kaufmännischen Projektmanagement gehört auch das kaufmännische Berichtswesen / Controlling sowie die Strategie- und Konzeptionierung / Betriebsoptimierung zu Ihrem Aufgabengebiet.

• Sie haben ein Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder gleichwertig erfolgreich abgeschlossen.
• Erste praktische Berufserfahrungen im beschriebenen Tätigkeitsfeld mit inhaltlichen Bezug zum Themenfeld der Energieversorgung sind wünschenswert. Bewerbungen von Berufseinsteigern (m/w/d) sind jedoch ebenfalls willkommen.
• Sie bringen erste Kenntnisse in MS-Excel, MS-Project und Bizagi mit. Anwenderkenntnisse in SAP (CO/FI-Modul) sind wünschenswert.
• Sie besitzen die Fähigkeit zur Business Case Modellierung und können idealerweise komplexe energiewirtschaftliche Zusammenhänge über die gesamte Wertschöpfungskette verstehen und daraus für das Tätigkeitsfeld Geschäftspotentiale ableiten.
• Sie bringen erste Kenntnisse von energiewirtschaftlichen und gesetzlichen Rahmenbedingungen (insb. EEG) mit.
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Entscheidungsfähigkeit, Belastbarkeit, Überzeugungskraft, Ziel- und Ergebnisorientierung sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sind für Sie selbstverständlich.
• Analytisches und systematisches Denken sowie Grundkenntnisse für technische Zusammenhänge runden Ihr Profil ab.
• Sie besitzen den Führerschein der Klasse B.

• Die Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung auf 12 Monate befristet.
• Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem leistungsfähigen, lokal verankerten Unternehmen sowie eine spannende Herausforderung in einem auf Nachhaltigkeit bedachten Konzern.
• Wir zahlen die branchenübliche Vergütung nach dem bei uns gültigen TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe).
• Wir fördern Sie mit einer maßgeschneiderten Weiterbildung - intern und extern.
• Wir unterstützen Sie bei einer guten Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) und mobilem Arbeiten.
• Wir bieten eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
• Wir haben außerdem für unsere Mitarbeiter (m/w/d) eine eigene Kantine, Parkplätze und die Möglichkeit ein Jobticket zu nutzen.

Bewerben Sie sich jetzt online mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner für Rückfragen:
Herr Stefan Schreck
Tel.: 0561/782-2192
E-Mail: Stefan.Schreck@kvvks.de